NOS ACTIVITES

Nous ciblons les profils les plus adaptés au projet recrutement en fonction des critères du cahier des charges donné et en toute confidentialité, pour l'entreprise comme pour les candidats.

Nous évaluons sous différents angles les candidats selon la finalité de mission : recrutement, préparation des entretiens annuels ou professionnels, mobilité interne ou externe.

Nous disposons de tests de personnalité, techniques et pouvons en concevoir sur mesure.

Nous concevons un programme d'intégration sur 1 à 8 mois selon le poste et les acquis de départ de votre recrue afin de favoriser une prise de poste réussie.

Nous accompagnons la mobilité interne ou externe de salariés en leur permettant de définir ou valider un nouveau projet professionnel puis de le mettre en oeuvre par tous les moyens accessibles et viables.

Nous aidons (service gratuit) les candidats talentueux et professionnels sélectionnés à trouver l'entreprise qui saura reconnaître leurs compétences et accompagner leurs projets personnels à différents moments de leur vie.

Nous vous conseillons sur les thématiques RH sur lesquelles vous nous sollicitez, dans le respect de la législation et réglementation, des clauses contractuelles et de la déontologie de la profession et notre éthique. Nous disposons d'outils pour une étude approfondie de chaque demande pouvant intervenir à l'occasion ou après un recrutement (revision fiche de poste, politique salariale, contrat de travail, etc.).